用人单位应当按照单位关于病假工资的规定支付,但不能低于当地最低工资标准的80%。
劳动者请病假,根据《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》的规定,职工患病或非因工伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。
法律依据:
《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》59、职工患病或非因工伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。
解答律师:阎律师
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