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1.单位想防止掌控核心机密及高技术的员工到竞争对手那里有何办法？竞业限制（竞业禁止）的含义是什么？ 2.一般哪些员工使用竞业限制？ 3.劳动者（员工）违反竞业限制，向用人单位支付违约金后，是否仍需要履行竞业限制义务？

劳动用工 2019-03-08

1.员工离职时获得的经济补偿金，是否要缴税（个人所得税），如何缴纳？ （劳动关系或劳动合同终止或解除，取得的经济补偿金要纳个人所得税吗？） 2.经济补偿金基数计算时是否应扣除社保、公积金、个税？（经济补偿金计算中的工资适应得工资还是实得工资）

劳动用工 2019-03-08

经济补偿金计算“前十二个月的平均工资性收人”时加班工资包括在内吗？

劳动用工 2019-03-08

单位不按规定向劳动者发薪或支付经济补偿，要加付赔偿金吗？

劳动用工 2019-03-08

企业破产或倒闭，单位需支付经济补偿吗？

劳动用工 2019-03-08

医疗期期满被辞退，单位除给经济补偿外，还给医疗补助费吗？

劳动用工 2019-03-08

“劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作”认定？

劳动用工 2019-03-08

1.经济补偿金计算中的工资适应得工资还是实得工资？ 2.经济补偿金计算“前十二个月的平均工资性收人”时加班工资包括在内吗？

劳动用工 2019-03-08

1.劳动合同到期，单位不续约，是否需要补偿，如何补偿？ 2.员工不愿意续约，是否需要给员工补偿？

劳动用工 2019-03-08

经济补偿金支付标准？上限、下限分别多少？

劳动用工 2019-03-08
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